İspanya mesleki denklik, yurt dışında edinilen bir mesleki yeterliliğin veya diplomanın İspanya’da resmî olarak tanınması sürecidir. Bu süreç, mesleğin regüle edilip edilmediğine göre değişir. En önemli ayrım şudur:
Her meslek için denklik gerekmez; ancak bazı mesleklerde denklik olmadan çalışmak mümkün değildir.
Mesleki Denklik Ne Anlama Gelir?
Mesleki denklik (homologación / reconocimiento), bir kişinin:
- Eğitim süresinin
- Müfredat içeriğinin
- Uygulamalı eğitimlerinin
İspanya’daki eşdeğer programlarla uyumlu olup olmadığının resmî olarak değerlendirilmesidir.
Hangi Mesleklerde Denklik Zorunludur?
İspanya’da regüle edilen meslekler için mesleki denklik zorunludur. Başlıca örnekler:
- Doktor
- Diş hekimi
- Hemşire
- Eczacı
- Öğretmen (kamu ağırlıklı)
- Bazı mühendislik dalları (kamu projeleri)
Bu mesleklerde denklik olmadan mesleği icra etmek yasal değildir.
Hangi Mesleklerde Denklik Gerekmez?
Aşağıdaki alanlarda çoğu zaman resmî denklik aranmaz:
- Yazılım ve bilişim
- Dijital pazarlama
- Grafik ve tasarım
- Çevirmenlik (yeminli hariç)
- Satış ve ticari pozisyonlar
Bu alanlarda işverenler, denklikten çok deneyim, portföy ve referanslara bakar.
Mesleki Denklik Süreci Nasıl İlerler?
İspanya mesleki denklik süreci genellikle şu adımları içerir:
- Mesleğin regüle olup olmadığının tespiti
- Diploma ve transkript hazırlanması
- Ders ve uygulama içeriklerinin sunulması
- Apostil ve yeminli tercümeler
- İlgili kuruma başvuru
Değerlendirme sonucunda:
- Tam denklik
- Kısmi denklik (ek eğitim / staj)
- Ret
kararlarından biri verilir.
Dil Şartı Var mı?
Mesleki denklikte dil şartı:
- Sağlık ve eğitim alanlarında fiilen zorunludur
- Teknik ve özel sektör alanlarında pozisyona göre değişir
Denklik başvurusu aşamasında her zaman resmi bir dil sertifikası istenmeyebilir; ancak mesleği icra ederken dil şartı kaçınılmazdır.
Schengate Perspektifiyle Mesleki Denklik
Schengate, mesleki denklik konusuna “herkese aynı yol” yaklaşımıyla bakmaz.
Önce şu sorular netleştirilir:
- Bu meslek İspanya’da regüle mi?
- Denklik gerçekten gerekli mi, yoksa alternatif yol var mı?
- Denklik süresince yasal kalış nasıl sağlanır?
Bu analiz yapılmadan başlatılan denklik süreçleri, gereksiz zaman ve maliyet kaybına yol açabilir. Schengate, mesleki denklik sürecini göç, oturum ve kariyer planıyla entegre şekilde yönetir.